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2015
03-14

不在办公事，也在办公室（一） HOT

　　前段时间中国电信为了要宣传他的PDA手机，打出了「不在办公室、也能办公事」的口号。但我猜啦，真的会不在办公室也在办公的，除了业务员以外，大概就是如我这种事情常常没办法在白天做完，只好半夜躲在家里抓头苦恼写着文章或做企画书的无能人士。其余的人恐怕很少有不在办公室，也在办公的经验吧？ 　　不过，这.... Read More >

2015
03-14

不在办公事，也在办公室（一） HOT

　　前段时间中国电信为了要宣传他的PDA手机，打出了「不在办公室、也能办公事」的口号。但我猜啦，真的会不在办公室也在办公的，除了业务员以外，大概就是如我这种事情常常没办法在白天做完，只好半夜躲在家里抓头苦恼写着文章或做企画书的无能人士。其余的人恐怕很少有不在办公室，也在办公的经验吧？ 　　不过，这.... Read More >

2015
03-14

如何更好地控制情绪，不「抬杠」？（二） HOT

　　你和老板的沟通就属于暧昧沟通，老板的说话可能含有潜藏信息：我是这个公司的大哥大兼家长，我对人的因素很关注很看重，大家要好好听从我的观点。而你可能不认同这种潜藏信息，对家长式交流有潜在逆反心理：你说话的口气太自大的，我有表达自己感受的权利，不在乎用对抗方式吸引关注。　　于是，你们两者的角色就像父.... Read More >

2015
03-14

如何更好地控制情绪，不「抬杠」？（一） HOT

　　题主好，看得出，题主已经意识到倾听和开放的心态，对控制情绪和顺畅沟通的重要性。不过还是乐意借这个问题，谈谈沟通交流中的 ta 技术（注：Transactional Analysis，沟通分析）。　　你和老板的沟通，表面上是由于价值观的争执，他觉得问题出现在人身上，你觉得问题出现在制度上。其实深.... Read More >