标签归档：领导

2016
06-26

团结的力量就是天地 HOT

对于任何一个有经验的领导者，在离开自己的团队之后，可能你原先的团队会因为不适应而难以运作一段时间，但是团队的力量是强大的，如果每个团队成员可以找到自己的位置，那么领导的离开，将会降低他们运行失败的几率… 继续阅读 →

Read More >

2016
06-24

提高情商的关键在于情绪控制

商是指人在情绪、意志、耐受挫折等方面的品质,由自我意识、控制情绪、自我激励、认知他人情绪和处理相互关系五种特征构成。了解的情商的含义会有助于你在职场上的拼搏。职场中，领导喜欢的员工类型有很多… 继续阅读 →

Read More >

2016
06-22

怎么让内向的人变得外向起来 HOT

过于内向的性格对大多数人来说，不善表达自己的情感，会更加使他们远离群体生活，会使他们更加孤寂，过于内向的性格还由于不善言词，多数与领导、同事及其它人员不能有效沟通，不能很好合作，影响自己的工作… 继续阅读 →

Read More >

2016
06-20

抑郁症患者不想上班 HOT

家人患有抑郁症，原本在吃药控制的情况下状况不算好，但也算控制了一下！他在学生时代一直很好，父母从不操心，直到考研完成进入现在的单位，工作将近十年，职称没有评上，同时进来的同事都有晋级，心理不平衡了… 继续阅读 →

Read More >