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2015
01-29

抑郁症的类型分析 HOT

抑郁症的类型分析 　　近几年抑郁症的发病率不断的上升，有越来越多的人患上了不同类型的抑郁症。根据抑郁症患者的表现，把抑郁症分为几种不同的类型，那么抑郁症都有哪些类型呢?下面心理咨询师为大家详细介绍。　　一、反应性抑郁症　　反应性抑郁是因为受到更重精神刺激，遭受挫折而形成的抑郁症。在生活中突遇天灾人祸、失恋婚变、生病.... Read More >
2015
01-29

建立自信的简单方法（1） HOT

建立自信的简单方法（1） 　　你的自我感觉会在很大程度上影响着别人如何看待你。在很多人前不发言，怕被人说自己笨，其实你低估了自己的承受力；当你过分注意你想要得到的东西，脑子里就会有很多理由你为什么需要它，这样会导致你细想自己的弱点；坐在前排，并不一定能带来多大好处，但它确实能表明你已经克服自己的恐惧。如果您正在寻找培养自信.... Read More >
2015
01-29

不要对我说谎――微表情解读 HOT

不要对我说谎――微表情解读 　　心理专家认为，下面迹象显示一个人正在说谎：　　1、揉鼻子掩饰真相　　人说谎时，体内多余的血液流到脸上，使鼻子里的海绵体结构膨胀数毫米。说谎者会觉得鼻子不舒服，所以会不经意地触摸它。　　2、注视对方眼睛　　与大家想象中或电视剧里表现的不同，不是“你看着我的眼睛”就不会说谎，要小心说谎者是为了看看.... Read More >
2015
01-29

离开心理学就没有管理 HOT

离开心理学就没有管理 　　管理说到底就是心理学运用，离开心理学就没有管理，因为心理学是研究人的心理和个性特征发生发展规律的科学。管理的对象是人，只有在管理中运用心理学，顺应人心，才能把企业管理好。那么，在管理中如何运用心理学呢?且看心理咨询师的分析。　　一、管理从尊重人开始　　尊严，在日常生活中每个人无不涉及。在任何单.... Read More >
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